Castilla-La Mancha lanza un sello para blindar su Economía Social

La Confederación de Asociaciones de Empresas de la Economía Social de Castilla-La Mancha ha presentado este miércoles en Toledo, durante la celebración de su Asamblea General, el Sello de Economía Social de Castilla-La Mancha, un distintivo institucional para identificar a las entidades que desarrollan su actividad conforme a los principios de este modelo empresarial.

El nuevo sello se lanza bajo el lema "Valores que suman valor" y llega respaldado por un sector que agrupa en la región a más de 4.000 empresas y genera más de 24.000 puestos de trabajo, de los cuales alrededor de 5.500 corresponden a personas con discapacidad o pertenecientes a colectivos vulnerables.

Castilla-La Mancha lanza un sello para blindar su Economía Social
Castilla-La Mancha lanza un sello para blindar su Economía Social

La Confederación de Asociaciones de Empresas de la Economía Social de Castilla-La Mancha ha presentado este miércoles en Toledo el Sello de Economía Social de Castilla-La Mancha, un distintivo institucional que identifica a las empresas y entidades que desarrollan su actividad conforme a los principios de la Economía Social: un modelo en el que el valor generado permanece y se reinvierte en quienes lo produce y en el entorno donde opera. El acto tuvo lugar en el marco de la Asamblea General de la Confederación, reunida en la capital regional.

El sello nace con una vocación comunicativa clara: facilitar que la ciudadanía, las administraciones públicas y los agentes económicos puedan identificar de forma sencilla a aquellas organizaciones que actúan con criterios éticos, democráticos y socialmente responsables. En un contexto en el que la transparencia y la diferenciación adquieren cada vez mayor relevancia, el distintivo pretende reforzar la confianza en este tipo de entidades y poner en valor un modelo que, según sus impulsores, combina competitividad, compromiso social y creación de oportunidades.

El lema que acompaña al nuevo sello, "Valores que suman valor", no es una elección casual. La expresión recoge en una doble lectura los dos pilares del modelo: por un lado, los principios que vertebran la Economía Social —las personas en el centro, la democracia económica, la cooperación, el arraigo territorial, la reinversión de beneficios y la sostenibilidad—; por otro, el impacto positivo que esos principios generan sobre la ciudadanía, la actividad empresarial y el entorno. Cada entidad adherida al distintivo, en este sentido, forma parte de un modelo que suma oportunidades, confianza y futuro.

El presidente de la Confederación de Empresas de Economía Social de Castilla-La Mancha, Juan Miguel del Real, explicó durante la presentación que el sello, "cuando está presente, identifica a organizaciones que hacen empresa desde la ética, la corresponsabilidad, la vocación de contribución social, generan un impacto positivo, no se deslocalizan y sus beneficios se reparten dentro del colectivo y/o su comunidad". Del Real calificó el distintivo como "un elemento de diferenciación positiva que muestra el valor real más allá del económico" y que "valida y reafirma el compromiso de un sector que impulsa la igualdad de oportunidades, fija población en el territorio y contribuye al desarrollo sostenible de Castilla-La Mancha a todos los niveles".

La Junta destaca el acompañamiento a nuevos proyectos

La presentación del sello contó con la participación de dos representantes de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha. La directora general de Autónomos, Trabajo y Economía Social, Ana Carmona, subrayó la importancia de seguir impulsando el emprendimiento en Economía Social, garantizando que los promotores de nuevos proyectos cuenten con el acompañamiento y asesoramiento necesarios para convertir sus iniciativas en empresas viables y sostenibles. Carmona valoró la labor que realizan las entidades integradas en la Confederación y destacó su papel en la tutorización y el impulso de nuevas iniciativas empresariales. También felicitó a la organización por su trayectoria desde sus orígenes: "la Confederación nació en un contexto especialmente complejo, en plena pandemia, y en estos años ha demostrado su capacidad para avanzar, consolidarse y convertirse en una voz representativa de la Economía Social de Castilla-La Mancha".

Por su parte, la directora general de Empleo, Elena García Zalve, subrayó la importancia de este distintivo que pone en valor una forma de hacer empresa que "cohesiona, apuesta por la igualdad de oportunidades, la inclusión real y que vertebra el territorio".

Ambas directoras generales coincidieron en destacar la estrecha colaboración entre la Administración regional y el sector, y avanzaron que ya se está trabajando en la futura Estrategia de Economía Social que tomará el relevo de la hoja de ruta vigente hasta 2026. "Estamos construyendo conjuntamente el futuro de la Economía Social en Castilla-La Mancha. Ya hemos constituido un grupo de trabajo para diseñar la próxima estrategia, que marcará el camino de crecimiento del sector en los próximos años y permitirá que los valores que hoy identifican a la Economía Social sigan multiplicando su impacto en nuestra sociedad", señalaron.

Plan Estratégico 2026-2030 y nueva ley estatal

La Asamblea General sirvió también para presentar el Plan Estratégico de la Confederación 2026-2030, la hoja de ruta que marca los objetivos del sector para los próximos cuatro años. Entre sus metas figuran la creación del Observatorio de la Economía Social y la incorporación de nuevas familias de entidades a la organización.

El acto incluyó además una ponencia a cargo de Gloria González, responsable del área jurídica y de comunicación interna de la Confederación Española de Empresas de Economía Social (CEPES), sobre la nueva Ley Integral de Impulso de la Economía Social, actualmente en tramitación a nivel estatal. González abordó cómo esta norma contribuye a consolidar un modelo económico que prioriza a las personas sobre los beneficios y promueve formas empresariales más justas, resistentes y democráticas, con especial énfasis en el avance hacia la igualdad.

Más de 4.000 empresas y 24.000 empleos en la región

La Economía Social en Castilla-La Mancha agrupa a más de 4.000 empresas y genera más de 24.000 puestos de trabajo, de los cuales aproximadamente 5.500 corresponden a personas con discapacidad o pertenecientes a colectivos vulnerables. Más allá de las cifras, se trata de un modelo que contribuye a la igualdad de oportunidades, favorece la inclusión laboral, fija población en el territorio y desempeña un papel relevante en el desarrollo sostenible y la cohesión social de la región.

Con la puesta en marcha del sello, la Confederación de Empresas de Economía Social de Castilla-La Mancha da un nuevo paso para fortalecer la identidad del sector y acercar a la sociedad un modelo empresarial que, lejos de los circuitos financieros especulativos, ancla su actividad en las personas, los territorios y los valores compartidos que, según sus defensores, son precisamente los que generan valor duradero.

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