La burocracia cuesta 515 millones a los autónomos de Castilla-La Mancha, según ATA

La Asociación de Trabajadores Autónomos de Castilla-La Mancha, ATA C-LM, denunció este martes en Toledo la carga burocrática que sufren los 151.909 autónomos de la región, que dedican una media de 226 horas anuales a realizar trámites administrativos y a cumplir con sus obligaciones fiscales, laborales y de Seguridad Social, según los datos difundidos por la propia organización. Ese tiempo equivale a más de cuatro horas semanales sustraídas al negocio o al descanso de cada trabajador por cuenta propia, en una actividad en la que la jornada media ya alcanza las 47 horas semanales.

El presidente de ATA CLM, Miguel Ángel Rivero, situó esa cifra en perspectiva: "Si en diciembre hablábamos de 200 horas al año, toda la nueva burocracia no ha venido a reducir esa cifra. Todo lo contrario. No nos dejan ni conciliar ni estar tranquilos". El incremento responde, según la asociación, a la incertidumbre generada por sucesivas novedades normativas: el nuevo reglamento de Inteligencia Artificial de la Unión Europea, los cambios en el sistema de facturación electrónica Verifactu y la implantación del registro horario obligatorio, entre otras medidas.

El impacto no se agota en horas de trabajo perdidas. Aplicando un coste medio de 15 euros por hora, esas 226 horas se traducen en 3.390 euros anuales por autónomo destinados exclusivamente a cumplimiento normativo. Sumados para el conjunto del colectivo regional, la cifra supera los 515 millones de euros al año y las 34 millones de horas dedicadas a gestionar papeleo. En el total del territorio español, la factura asciende a 11.000 millones de euros y a más de 758 millones de horas.

La conciliación, principal víctima

Rivero subrayó que las consecuencias van más allá del dinero: "Las trabas burocráticas que sufrimos los autónomos son inasumibles. Según los datos del último barómetro de ATA, en una jornada media de 47 horas semanales, el autónomo dedica al menos cuatro horas de su negocio o su descanso para cumplir con la administración. Esto no solamente se traduce en gastos, que también, sino en peor calidad de vida, que necesita un cambio radical para que no ahogue más a los autónomos".

Los propios autónomos identifican las trabas burocráticas como uno de sus principales lastres, según el Barómetro de ATA. Un 40,7% de los encuestados considera prioritaria la reducción de la burocracia y propone medidas concretas, como pasar del modelo actual de cuatro declaraciones fiscales anuales a dos o incluso a una única declaración al año. La asociación sostiene que esa simplificación no solo aliviaría el coste económico, sino que devolvería a los autónomos una capacidad de conciliación hoy prácticamente inexistente.

La situación resulta especialmente gravosa para quienes tienen trabajadores a su cargo. A los trámites propios de cualquier autónomo deben añadir todas las obligaciones laborales y normativas inherentes al papel de empleador, un volumen de gestión que, según ATA, crece de forma exponencial con cada nueva regulación.

Pedido expreso al Gobierno regional

Rivero también lanzó un mensaje directo al ejecutivo autonómico: "La burocracia está ahogando al colectivo. Llevamos años oyendo hablar de simplificación administrativa y de reducción de cargas, pero es algo que nunca llega a hacerse realidad porque el cumplimiento normativo cada vez es mayor". En ese contexto, el dirigente de ATA CLM apeló al presidente de Castilla-La Mancha, Emiliano García-Page: "En Castilla-La Mancha, una de las prioridades del presidente Page fue precisamente la de recortar burocracia de la administración regional, al que animo siga haciéndolo para facilitarnos tanto nuestro trabajo como nuestra conciliación".

El presidente de la organización cerró su intervención con una imagen que retrata el alcance del problema en pleno verano: "Muchos son los que este verano, en lugar de descansar, están repasando papeles y normativa para evitar sustos y ponerse al día con el temido papeleo". Una estampa que, según ATA CLM, ilustra mejor que ningún dato la presión real que el sistema administrativo ejerce sobre los trabajadores por cuenta propia de la región.