Movilizaciones en Airbus de Albacete e Illescas por un alza salarial
CCOO, ATP y SIPA anuncian protestas en seis centros, incluidos los de Albacete e Illescas (Toledo).
Reclaman una subida del 9% para 2026-2027 ante el bloqueo del convenio.
Los sindicatos CCOO de Industria, ATP y SIPA, mayoritarios en la comisión negociadora de Airbus, han anunciado un calendario de movilizaciones en los centros de trabajo de la compañía en España para exigir una revisión salarial “justa” tras el bloqueo en la negociación del convenio colectivo.
La representación de los trabajadores reclama una subida salarial acumulada del 9% para el periodo 2026-2027, una cifra que consideran acorde al contexto económico de la empresa y que contrasta con la propuesta de la dirección, calificada por las centrales sindicales como insuficiente.
El conflicto laboral en Airbus se ha intensificado tras el estancamiento de las negociaciones del convenio colectivo, lo que ha llevado a los sindicatos CCOO de Industria, ATP y SIPA —con mayoría en la mesa negociadora— a activar un calendario de protestas en los seis centros de trabajo que la compañía mantiene en España: Getafe, Illescas (Toledo), Albacete, Tablada, Sevilla y Cádiz. Las movilizaciones arrancarán el próximo lunes 23 de marzo con concentraciones simultáneas y continuarán con paros parciales los días 24 y 26 de marzo, en un intento de desbloquear la situación.
Según han trasladado las organizaciones sindicales en un comunicado conjunto, estas medidas responden a la “falta de voluntad negociadora” de la empresa, especialmente en un momento en el que el grupo aeroespacial atraviesa una etapa de resultados financieros récord y mantiene una elevada carga de trabajo en todas sus divisiones.
Reivindicación salarial y contexto empresarial
Desde el comité de empresa subrayan que la reivindicación de un incremento del 9% no es arbitraria, sino que pretende reconocer el “compromiso y esfuerzo” de la plantilla durante los últimos años, marcados por un crecimiento sostenido de la actividad industrial de Airbus.
Los sindicatos consideran que este contexto económico favorable debería traducirse en mejoras retributivas para los trabajadores, en lugar de propuestas que, a su juicio, no compensan el esfuerzo realizado ni el aumento de la carga de trabajo.
Además, inciden en que la negociación del convenio colectivo es clave para garantizar la estabilidad laboral y mantener las condiciones competitivas de la plantilla en el conjunto del sector aeroespacial.
Movilizaciones en Illescas y Albacete
El calendario de protestas tendrá un impacto directo en Castilla-La Mancha, donde Airbus cuenta con centros en Illescas (Toledo) y Albacete, ambos estratégicos dentro de la estructura productiva de la compañía.
En estas instalaciones, al igual que en el resto del país, se celebrarán concentraciones el 23 de marzo, seguidas de paros parciales los días 24 y 26. La convocatoria llega después de la celebración de asambleas informativas en todos los centros de trabajo, en las que la plantilla ha respaldado las medidas de presión.
Los sindicatos confían en que estas movilizaciones sirvan para reactivar las negociaciones y acercar posturas con la dirección, evitando así un conflicto laboral de mayor alcance en una de las principales compañías industriales del país.
