CCOO alerta de que Castilla-La Macha inicia la campaña de incendios al 44%

El sindicato Comisiones Obreras (CCOO) en la empresa pública de Gestión Ambiental de Castilla-La Mancha (Geacam) denunció este viernes, 5 de junio de 2026, en rueda de prensa en Toledo que el dispositivo regional contra incendios forestales lleva operando desde el inicio de la campaña —el 1 de junio— muy por debajo de su capacidad total, pese a que el nivel de riesgo ya es alto. La situación, señaló el sindicato, no es nueva: los recortes en el despliegue de medios se mantienen desde 2020 y vulneran un acuerdo suscrito con la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha (JCCM) que obliga a mantener el 100% del dispositivo durante los 122 días del periodo de riesgo alto y extremo, que transcurre del 1 de junio al 30 de septiembre.

Los datos aportados por el sindicato reflejan una disparidad notable entre provincias. Desde el arranque de la campaña, solo está operativo el 44% del dispositivo en Albacete, el 55% en Ciudad Real, el 42% en Cuenca, un 28% en Guadalajara —cifra que CCOO calificó de "lastimable"— y el 55% en Toledo. El dispositivo regional lo integran 2.500 trabajadores, los mismos efectivos que en la campaña anterior.

La rueda de prensa fue ofrecida por Manuel Amores, secretario de la sección sindical de CCOO y presidente del Comité Intercentros de Geacam; Iñaki Blanco, delegado de CCOO en Guadalajara y bombero forestal; y Javier Rubio, delegado de CCOO en Toledo y bombero forestal en Navahermosa (Toledo).

La UME en Toledo, señal de alarma

El incendio registrado el miércoles 3 de junio en la Academia de Infantería de Toledo, que quemó cerca de 200 hectáreas, se convirtió en el detonante más visible de la denuncia sindical. Ante la insuficiencia de medios propios —con solo el 55% del dispositivo toledano activado—, la Administración regional tuvo que requerir la intervención de la Unidad Militar de Emergencias (UME). Para Javier Rubio, este episodio es "un modelo que preocupa en exceso" cuando la región dispone de "un dispositivo profesional" que merece trabajar "en condiciones dignas". El delegado rechazó que la Administración "se dé golpes en el pecho" por contar con uno de los mejores sistemas contra incendios del país mientras permite que el despliegue escalonado genere "consecuencias reales" en daños materiales y medioambientales.

Solo 95 días de operativo completo de los 122 acordados

Manuel Amores precisó que el dispositivo únicamente funciona al cien por cien durante 95 de los 122 días que dura el periodo de riesgo alto y extremo, lo que supone un incumplimiento del acuerdo vigente con la Junta. El origen de ese compromiso se remonta al año siguiente al incendio de Riba de Saelices en Guadalajara, en 2005, cuando se acordó "por ley" con el Gobierno regional que el dispositivo estaría al completo desde el 1 de junio hasta el 30 de septiembre. Sin embargo, en 2020 comenzaron los recortes que se han prolongado hasta la actualidad.

El presidente del Comité Intercentros alertó además de una distinción que considera esencial: "Una cosa son los medios activados y otra las personas que están trabajando. Un ejemplo es que en una autobomba para cuatro personas solo vayan dos, por lo que hay medios activados pero no al 100% de sus componentes, con el riesgo que eso entraña". A ello sumó las condiciones laborales del personal: aunque los turnos son de tres días, los trabajadores deben estar disponibles los 30 días del mes sin retribución adicional. "Si no vamos, hay sanciones y despidos", advirtieron los representantes sindicales.

El incendio del Pico del Lobo en Guadalajara en 2025 fue citado como otro ejemplo de las consecuencias del despliegue tardío. Aquel fuego calcinó 2.900 hectáreas —2.600 en Castilla-La Mancha y 400 en Castilla y León— en torno al 18 de septiembre, fecha en la que los medios de Geacam ya empezaban a desactivarse. Iñaki Blanco relató que había efectivos destinados a labores preventivas "a los que no se permitió trabajar en la extinción". "Vi cómo perdíamos 3.000 hectáreas por la negligencia de quien decidió que a día 21 de septiembre hubiera ocho personas trabajando en toda la provincia", afirmó el delegado en Guadalajara.

Condiciones de trabajo bajo mínimos en un tercio de los retenes

CCOO anunció que presentará denuncias ante la Inspección de Trabajo por las condiciones de habitabilidad en el 30% de los aproximadamente cien puntos de encuentro de los retenes distribuidos por toda Castilla-La Mancha, situación que, a juicio del sindicato, vulnera la Ley de Prevención de Riesgos Laborales. "En muchos no hay vestuarios, no hay aseos, no hay luz eléctrica ni agua potable. Cuando esas personas trabajadoras finalizan su jornada se tienen que ir a casa con sus familias con las ropas impregnadas de sustancias cancerígenas y peligrosas", lamentó Amores.

El presidente del Comité Intercentros anunció también la convocatoria del comité intercentros "para que los sindicatos con representación en Geacam tomemos las medidas oportunas".

Formación con retraso y convenio bloqueado

La problemática de la formación fue otro de los ejes de la denuncia. Los responsables sindicales señalaron que trabajadores de la bolsa de sustitución contratados el 2 de junio aún no habían pasado el examen médico preceptivo, lo que previsiblemente retrasará su incorporación efectiva hasta el 16 o 20 de junio. "Hemos exigido que la formación se dé en mayo y el dispositivo pueda estar completo el 1 de junio", subrayó Amores. El delegado en Guadalajara, Iñaki Blanco, calificó el proceso de selección de personal de Geacam de "chapucero" y consideró que la Consejería de Desarrollo Sostenible "no ha aprendido nada" tras siete años de despliegue escalonado.

En el plano económico, CCOO criticó que la consejera de Desarrollo Sostenible, Mercedes Gómez, haya presentado públicamente "un dispositivo fenomenal y espléndido" mientras existe, a juicio del sindicato, una "orden de la Consejería de Hacienda de que hay cero euros para negociar el convenio colectivo" de Geacam. La negociación del convenio colectivo lleva abierta desde el mes de enero y, según Amores, los representantes de la empresa ya les han anticipado que el resultado será de "cero euros de mejoras".

El sindicato reclamó además una reunión con la consejera Gómez, a quien reprochó no haberse sentado con los representantes de Geacam "en tres años", en contraposición a la actitud de su predecesor en el cargo, José Luis Escudero. "Queremos que los bomberos forestales estén en las condiciones óptimas y el dispositivo sea el óptimo y al 100%, porque es peligroso para los bomberos forestales, para la ciudadanía de Castilla-La Mancha y para el medio ambiente de nuestra región, que es lo que estamos defendiendo", concluyó Amores.