Fundación Eurocaja Rural une a empresas y jóvenes en su 'Campus Talento'
La entidad celebra en Orgaz (Toledo) un encuentro clave del programa ‘Campus Talento’ con más de 40 empresas y alumnado especializado en IA y transformación digital.
La iniciativa, respaldada por el FSE+ y la Junta, busca mejorar la empleabilidad juvenil y la competitividad empresarial en Castilla-La Mancha.
Fundación Eurocaja Rural ha celebrado este viernes en la Finca El Retamar, en Orgaz (Toledo), una jornada de encuentro entre los alumnos de la cuarta edición del programa ‘Campus Talento: Especialista en IA y Transformación Digital Empresarial’ y más de cuarenta empresas interesadas en incorporar este capital humano. El objetivo es facilitar el contacto directo entre ambas partes para impulsar la empleabilidad juvenil y favorecer la transformación digital del tejido empresarial regional.
Durante el acto inaugural, el director general de Eurocaja Rural, Víctor Manuel Martín López, destacó que esta cita constituye “uno de los momentos más valiosos del programa”, al permitir identificar afinidades, compartir inquietudes y abrir oportunidades profesionales, desde estancias formativas hasta futuras incorporaciones laborales.
El responsable de la entidad subrayó la importancia de invertir en talento como estrategia de desarrollo a largo plazo, agradeciendo el respaldo de la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha y del Fondo Social Europeo Plus, así como la implicación académica del Centro de Estudios Financieros (CEF).
Más de 40 empresas y jóvenes preparados para el futuro digital
Martín López puso en valor la participación de más de cuarenta empresas, destacando su compromiso con el desarrollo del talento joven y el progreso regional. “Las personas con talento tienen la responsabilidad de cultivarlo y desarrollarlo”, afirmó, animando a los participantes a afrontar el futuro con valentía y capacidad de adaptación.
En este contexto, el encuentro contó con la intervención del economista José Carlos Díez, quien ofreció una ponencia centrada en el papel de la inteligencia artificial y las nuevas tecnologías como motores del crecimiento económico. Según explicó, actualmente existe una elevada demanda de especialistas en estos ámbitos, lo que convierte a este programa en una herramienta clave dentro de las políticas activas de empleo vinculadas a fondos europeos.
Apoyo institucional y colaboración público-privada
La directora general de Innovación Educativa y Centros de la Junta, María Dolores Pérez Pintado, resaltó que la iniciativa permite al alumnado demostrar su capacidad mientras las empresas conocen de primera mano a los futuros profesionales que contribuirán al desarrollo económico de Castilla-La Mancha.
Por su parte, el director de Expansión Internacional del CEF, Borja López Calderón, destacó el valor de la colaboración público-privada, subrayando que este tipo de programas “transforman personas, empresas y, en última instancia, la sociedad”.
Entrevistas, dinámicas y competencias clave
Durante la jornada, las empresas realizaron entrevistas a los alumnos para evaluar sus capacidades y perfiles profesionales. Paralelamente, los participantes conocieron de primera mano las demandas actuales del mercado en áreas como competencias digitales, marketing digital avanzado e inteligencia artificial aplicada.
El director formativo del programa, Santiago Hernández, explicó el desarrollo de estas entrevistas y orientó a los alumnos en el proceso. Posteriormente, se llevaron a cabo dinámicas grupales y actividades prácticas destinadas a potenciar habilidades personales, trabajo en equipo y competencias clave en entornos profesionales dinámicos.
Un programa para impulsar la empleabilidad juvenil
El programa ‘Campus Talento’ está dirigido a jóvenes menores de 30 años y se desarrolla gracias a la cofinanciación del Fondo Social Europeo Plus (FSE+) y la Junta de Comunidades, dentro del marco 2021-2027. Su finalidad es mejorar la empleabilidad a través de una formación que combina herramientas tecnológicas con estrategia empresarial.
Este enfoque integral permite a los participantes adquirir una visión completa de los retos y oportunidades de la economía digital, reforzando así su capacidad de adaptación a un mercado laboral en constante transformación.
Fundación Eurocaja Rural, junto con la Junta y el CEF, reafirma con esta iniciativa su compromiso con el talento joven como motor de desarrollo y con la dinamización económica de Castilla-La Mancha.