El líder de la patronal de Castilla-La Mancha llama memos a los jóvenes de baja

El presidente de la Confederación Regional de Empresarios de Castilla-La Mancha (CECAM), Ángel Nicolás, protagonizó este martes una polémica de alcance nacional al calificar de "memos" a los jóvenes que solicitan bajas laborales por motivos de salud mental. Sus declaraciones tuvieron lugar durante la jornada Todos contamos. Absentismo x IT: un problema de país, organizada por la CEOE en su sede de Madrid, donde Nicolás participó como representante de la patronal regional castellanomanchega.

"Es un problema de educación y de fortaleza mental. Ahora tenemos una baja no porque la empresa le haya maltratado, sino porque le ha dejado la novia. Tenemos una población joven que no es comparable a la nuestra. Sin ánimo de ofender, son unos memos", afirmó Nicolás ante los asistentes al encuentro, centrado en el análisis del absentismo por incapacidad temporal (IT) en España.

El dirigente patronal fue más allá y cuestionó la validez de las bajas concedidas por médicos de atención primaria ante cuadros relacionados con la salud mental. A su juicio, este tipo de patologías deberían ser diagnosticadas exclusivamente por especialistas, y calificó la práctica actual de "fraude del que no se habla". "¿Cuántas demandas no tenemos en los juzgados por acoso laboral porque el jefe le ha dicho al empleado que trabaje y automáticamente al día siguiente ya está cogiendo la baja?", se preguntó.

Nicolás señaló además que "cualquier cosa que les ocurra en el trabajo ya es un problema" para la generación actual, e insistió en que la exigencia de cumplir con el horario laboral es interpretada por algunos trabajadores jóvenes como "acoso laboral". En este marco, defendió la necesidad de aumentar el número de inspectores médicos y calificó de "disparate" las cifras de absentismo que registra el país.

Garamendi se desmarca y defiende la salud mental como problema "muy serio"

Las palabras de Nicolás provocaron una respuesta inmediata por parte del presidente de la CEOE, Antonio Garamendi, quien compareció ante los medios al término de la misma jornada y se desvinculó expresamente de las afirmaciones del líder empresarial castellanomanchego. Garamendi rechazó que se culpe a los jóvenes del incremento de las bajas por salud mental y encuadró el fenómeno en una problemática de escala global.

"Hay una realidad de la salud mental que está ahí, que es mundial, que viene en muchos casos también del efecto covid, también en la propia infancia, y que tenemos que resolver la sociedad en su conjunto", declaró el presidente de la patronal nacional. Garamendi subrayó que se trata de un asunto "muy serio, muy serio" que "trasciende a lo social" y reclamó más recursos tanto para la sanidad pública como para el Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS).

El dirigente de la CEOE valoró las declaraciones de Nicolás como una "subida de tono" puntual de un representante empresarial, y aclaró que en ningún caso reflejan la posición oficial de la patronal nacional. Garamendi defendió además que detrás de la mayoría de las bajas laborales existe una causa médica real. "La mayoría de las bajas es porque son bajas", subrayó, abogando por prestar atención y seguimiento a los trabajadores afectados en lugar de poner en duda la legitimidad de sus procesos.

Un debate que desborda la jornada

La jornada Todos contamos estaba concebida para abordar el problema del absentismo laboral en España desde una perspectiva empresarial, con foco en las incapacidades temporales. Sin embargo, las declaraciones de Nicolás desplazaron el debate hacia el terreno de la salud mental juvenil y la forma en que el mundo empresarial percibe este tipo de bajas, un asunto de creciente sensibilidad social en los últimos años.

La salud mental se ha convertido en una de las principales causas de baja laboral en España, con un incremento sostenido de los procesos de incapacidad temporal por trastornos psicológicos y psiquiátricos, tendencia que se aceleró tras la pandemia de covid-19. Organismos sanitarios, sindicatos y colectivos de salud mental llevan años reclamando una mayor dotación de especialistas en la sanidad pública y una revisión de los protocolos de atención primaria para garantizar diagnósticos adecuados, en la línea contraria a la que apunta el argumento de Nicolás sobre el supuesto "fraude" en la concesión de estas bajas.