La UCLM conmemora el 8M con mayoría de mujeres en sus aulas y actividades

La Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) se suma al Día Internacional de la Mujer que se conmemora el 8M con iniciativas de sensibilización en todos sus campus, en los que las mujeres siguen siendo mayoría, con el 55,96% de alumnas. La institución académica iluminará sus edificios más emblemáticos de violeta desde el viernes y hasta el lunes.

El 55,96 % del estudiantado en la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) en el curso 2023-2024 fueron mujeres, lo que significa que, del total de 27.631 de personas matriculadas, 15.465 fueron chicas, frente a 12.166 chicos, según constata el avance publicado por el Portal de Transparencia de la institución académica. El porcentaje de alumnas consolida una tendencia en la UCLM y en el resto de la universidad española, según ha informado la Universidad regional en nota de prensa.

La presencia mayoritaria de mujeres en el colectivo estudiantil se replica también en el del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (Ptgas), en el que las mujeres supusieron en 2023 el 55% del total de efectivos (686 mujeres de 1.246 profesionales) pero no en el del Personal Docente e Investigador, donde suponen el 43% (del total de 2.789, 1.221 son mujeres).

Con esta presencia mayoritaria de mujeres en las aulas, la UCLM se suma un año más a la conmemoración del Día Internacional de la Mujer con actividades en todos los campus y sedes, promovidas u organizadas en colaboración con la Unidad de Igualdad que dirige la profesora Carmen Díaz Mora y entre las que destaca la lectura coral del manifiesto el viernes 7 de marzo en el Campus de Toledo. Desde ese mismo día y hasta el lunes, la Universidad iluminará de violeta sus edificios más emblemáticos en señal de apoyo al Día Internacional de la Mujer.

Además, el Campus de Cuenca colabora con la Subdelegación del Gobierno en esta provincia, la Junta de Comunidades de Castilla-La Mancha, la Diputación Provincial y el Ayuntamiento en la organización de un programa de actividades que incluye un debate sobre la igualdad, unas jornadas sobre la mujer en la industria de la comunicación y la edición de un libro de literatura infantil sobre violencia de género y acoso escolar.

El Campus de Toledo recibirá a la realizadora y activista Mabel Lozano el 10 de marzo en un acto organizado por la Comisión de Igualdad de la Facultad de Educación de Toledo, mientras que la Facultad de Ciencias Económicas y Empresariales de Albacete celebrará una jornada sobre la igualdad de género en la industria de la moda el miércoles, 12 de marzo, entre otras iniciativas en todos los campus y sedes.

PREMIO EN IGUALDAD Y GÉNERO

En otro orden, el VII Premio de Investigación en Igualdad y Género 'Lola Martínez' ha recaído en la profesora de la Universidad de Vigo, Francisca Fernández Prol, por su trabajo 'Participación y mujer. Libertad sindical, derechos de representación y autonomía colectiva en clave de género'.

El estudio por el que se le ha reconocido es fruto del análisis, desde una óptica de género, de los derechos de libertad sindical, de representación de las personas trabajadoras y de autonomía colectiva.

A tal efecto, los procesos de elección de representantes sindicales y unitarios son examinados desde una perspectiva transversal, procurando la identificación de aquellos extremos, de formulación neutra, determinantes de efectos perversos en términos de género", indica la investigadora en su trabajo.

También se analiza, desde la óptica de género, la negociación colectiva, específicamente desarrollada a efectos de consecución de la igualdad efectiva entre mujeres y hombres, así como dirigida, más genéricamente, a la regulación de condiciones de trabajo o desarrollada en el marco de procesos de reestructuración.

La investigación, desarrollada en términos críticos y propositivos, procura, en las materias enumeradas, la identificación de sesgos de género, así como la formulación de propuestas de reforma.

Este premio, patrocinado por la empresa Ajusa y la UCLM, ha sido recogido por la galardonada durante un acto institucional que ha estado presidido por el rector de la institución académica, Julián Garde, junto a la decana de la Facultad de Relaciones Laborales y Recursos Humanos de Albacete, Aurora Galán; la directora del Aula y profesora de la UCLM, María José Romero; y el decano del Colegio de la Abogacía de Albacete, Albino Escribano, encargado de hacer entrega del premio.

En su intervención, el rector ha reconocido el trabajo y el esfuerzo que lleva a cabo la profesora María José Romero en el marco del Aula, destacando de este premio su proyección nacional, algo muy importante, según dijo, "ya que sirve para una que parte muy importante de nuestro país conozca a esta gran mujer, Lola Martínez".

Por su parte, la profesora Romero Ródenas, se ha mostrado nuevamente muy satisfecha por el alto nivel nacional que está adquiriendo este premio que cumple siete ediciones, subrayando el elemento caracterizador y de éxito del galardón.

"Es precisamente estar centrado en una disciplina científica como es el derecho del trabajo y seguridad social y sus políticas que han de plasmar potentes respuestas y soluciones dirigidas a la mitad de la sociedad -las mujeres-, en este caso para abordar un innovador tema como es la libertad sindical, derechos de representación y autonomía colectiva en clave de género", ha dicho.

A su entender, esto es así por la consideración científica de que la igualdad de género, no puede ser una dimensión aislada, "es un elemento determinante, un elemento íntimo de la construcción científica de un central ordenamiento jurídico, como es el derecho del trabajo y seguridad social".

El 'Aula Igualdad y Género Lola Martínez', patrocinada por la empresa Ajusa, cuyo representante también ha estado presente en el acto, nació como fruto del convenio firmado en 2018 entre esta entidad y la UCLM con el objetivo de promover la igualdad de género en actividades de investigación y transferencia de conocimiento.

Recientemente el Aula se ha renovado con el patrocinio único de la empresa AJUSA y con la dirección de la profesora Romero, y ya se ha convocado el VIII Premio de Investigación.

HIMNO FEMINISTA

Por último, y de otro lado, estudiantes del Grado en Maestro en Educación Primaria de la Facultad de Educación de la Universidad de Castilla-La Mancha (UCLM) en el Campus de Ciudad Real han realizado la primera interpretación pública de la que se tiene constancia en Castilla-La Mancha de la obra musical 'The March of the Women ('La marcha de las mujeres')', himno feminista por excelencia de la compositora británica Ethel Smyth (1858-1944).

Esta versión creativa es una de las acciones del proyecto 'Ethel Smyth: compositora de un himno por la igualdad que aún resuena' que se viene desarrollando este curso 2024-2025 dentro de la asignatura 'Prácticas Musicales Creativas' que imparte la profesora del área de Música de la UCLM Virginia Sánchez Rodríguez, especialista en la recuperación histórica de mujeres músicas.

La doctora Sánchez Rodríguez diseñó esta propuesta de innovación educativa con el propósito de mostrar la visibilidad femenina en la composición musical a través de Ethel Smyth, compositora británica comprometida con los derechos sociales de las mujeres.

La interpretación creativa de la obra musical 'The March of the Women' tuvo lugar los pasados meses de noviembre y diciembre en la Facultad de Educación de Ciudad Real y con la misma se trató de acercar a los futuros maestros y maestras de música a Ethel Smyth y a otras compositoras "a quienes, habitualmente, los libros de historia apenas dedican espacio".

Con la interpretación de 'The March of the Women' ( https://youtu.be/4jyOPDvC-qY ) y coincidiendo con la cercanía del 8M, Día Internacional de la Mujer, la Facultad de Educación del Campus de Ciudad Real reafirma su compromiso con la igualdad y, en palabras de Sánchez, invita a recordar a "muchas mujeres que, con su compromiso y su lucha, persiguieron un mundo mejor para las nuevas generaciones".