El sindicato CCOO ha alertado de que la empresa pública de Gestión Ambiental (Geacam) ha ofertado las 195 vacantes para la campaña de prevención y extinción de incendios forestales en las épocas de peligro alto y extremo de 2018 como puestos a cubrir con contratos eventuales.
En nota de prensa, el sindicato ha explicado que la dirección de Geacam informó ayer a los trabajadores del encargo de la Consejería de Medio Ambiente para la organización de los recursos para la próxima campaña.
Así, con respecto a la dotación de personal que incluye este encargo del Gobierno regional a la empresa pública, CCOO ha indicado que la ha cifrado en 1.901 personas y, puesto que Geacam cuenta en la actualidad con 1.706 trabajadores, hay 195 vacantes por cubrir.
En concreto, según la organización sindical, 33 de los puestos de trabajo vacantes corresponden a la provincia de Albacete, 48 a la de Ciudad Real, 39 a la de Cuenca, 42 a la de Guadalajara y 33 a la provincia de Toledo.
CCOO ha considerado que todas estas vacantes "deberían cubrirse con contratos fijos, como establece el convenio colectivo en vigor", pero ha lamentado que la oferta de empleo publicada por Geacam en su página web sea para contratos eventuales.
En este sentido, el responsable de CCOO en Geacam, Manuel Amores, ha señalado que la empresa "continúa agravando la inestabilidad en el empleo en la empresa pública", y ha tildado de "inaceptables" las decisiones que está adoptando la gerencia de Geacam en materia de empleo y contratación.
Amores ha subrayado que el sindicato está "en desacuerdo" con que no se haya hecho promoción interna con esos 195 puestos vacantes, ya que ha asegurado que hubiese permitido a los trabajadores "optar a puestos en mejores condiciones y más cercanos a sus domicilios".
Además, ha recordado que CCOO ha protestado por la inestabilidad en el empleo de Geacam con concentraciones en Cuenca, Guadalajara y Albacete, y ha anunciado que el próximo martes 15 de mayo repetirán la protesta ante la puerta de la Consejería de Agricultura en Toledo.
"Si queremos estabilidad en el empleo, solo nos dejan un camino: seguir peleando en las calles y en los tribunales de Justicia, como hemos hecho hasta ahora, y así seguiremos hasta que Geacam recupere la apuesta por el empleo estable", ha concluido Amores.
