jueves 05.12.2019

CSIF pregunta a Junta si patronal y sindicatos tendrán ayudas por Plan de Empleo

Resalta que "no se conocen exactamente cuáles son las funciones de las tres organizaciones"

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) pregunta al Gobierno de Castilla-La Mancha si el Plan de Empleo de la Junta de Comunidades, cuya Orden de bases se ha publicado este lunes en el Diario Oficial de la región, supondrá "una nueva concesión de fondos" a CCOO, UGT y Cecam.

Desde CSIF, según ha informado este sindicato en una nota de prensa, añaden que el Plan Extraordinario de Empleo 2015-2017 y el actual Plan Regional de Empleo y Garantía de Rentas de Castilla-La Mancha 2018-2020 han supuesto hasta el momento un desembolso de 4,4 millones de euros para las arcas públicas y las subvenciones se han efectuado, han dicho, a CCOO, UGT y Cecam "sin convocatoria pública".

Además, este sindicato ha resaltado que "no se conocen exactamente cuáles son las funciones de las tres organizaciones" y ha reclamado a la Consejería de Economía, Empresas y Empleo una memoria de actividades de CCOO, UGT y Cecam que "justifique" esa cantidad, aunque el informe "continúa sin mostrarse".

La Central Sindical ha asegurado que no se opone a los planes de empleo, pero sí exige "el fin de este tipo de prácticas clientelistas". Por este motivo, el Gobierno de Castilla-La Mancha "debe" publicar el desglose de labores que han llevado a cabo CCOO, UGT y Cecam para justificar estas ayudas dentro de los planes de empleo.

Según CSIF, las tres organizaciones ya han percibido en su conjunto 2,7 millones de euros desde 2014, también por subvención directa sin convocatoria pública, como miembros del Consejo Regional de Relaciones Laborales y cuyas funciones "podrían incluso entrar en conflicto" con los planes de empleo.

En detalle, y según los datos de acceso libre publicados en el Portal de Transparencia de Castilla-La Mancha, CCOO habría recibido 1.648.750 euros; UGT, 1.550.000 euros; y Cecam ha ingresado una cifra de 1.290.000 euros. En total, 4.493.750 euros asociados a los planes de empleo.

Si se añaden todas las cantidades percibidas desde la Junta de Comunidades por diferentes conceptos por CCOO, UGT y Cecam desde 2014, año desde el que están disponibles datos en el Portal de Transparencia, el total asciende a 24,4 millones de euros con el siguiente desglose: 11.053.278 euros para Cecam; 6.990.860 para CCOO y 6.421.458 para UGT.

FUNDACIÓN FORMACIÓN Y EMPLEO

Pero a ello, han señalado desde CSIF, hay que añadir los 8.079.350,75 euros percibidos por la Fundación Formación y Empleo de Castilla-La Mancha Forem de CCOO, y los 5.842.090,12 euros por la Fundación Iniciativas de Futuro de Castilla-La Mancha de UGT: 13,9 millones de euros.

En este sentido, desde el sindicato han recalcado que "no se pone en duda la finalidad de los planes de empleo", pero sí critica "una práctica de connivencia entre Gobierno regional, patronal y sindicatos con el dinero público, una práctica amoral y vergonzosa que demuestra falta de higiene empresarial y sindical".

"Si CCOO, UGT y Cecam mostrasen un compromiso verdadero con todos los castellanomanchegos se integrarían en los planes de empleo sin recibir nada a cambio, sin necesidad de percibir dinero público", han concluido, al tiempo que señalan que CSIF "ya realizó este ofrecimiento para trabajar dentro de los planes de empleo sin ninguna contraprestación económica, pero el Ejecutivo no lo ha tenido en cuenta".

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